LuVaCs - LUMC Expert Center for Lupus-, Vasculitis- and Complement-mediated Systemic Diseases
ANIOS Orthopaedie

How your CV stacks up
Upload your CV to see how well it fits this job role
?%
Wat ga je doen?
Op de afdeling Orthopaedie maak je deel uit van een team dat topreferente orthopedische zorg verleent. De focus ligt op oncologische orthopedie, complexe revisiechirurgie, infectiebehandeling van implantaten, kinderorthopedie en zenuwletsels. Naast de klinische werkzaamheden draag je bij aan wetenschappelijk onderzoek. Afhankelijk van je werkervaring draai je mee in de diensten van de AIOS.
Je Belangrijkste Taken Zijn
- Verlenen van pre- en postoperatieve zorg aan patiënten.
- Voeren van spreekuren, waaronder multidisciplinaire spreekuren.
- Participeren in wetenschappelijk onderzoek en onderzoeksbevindingen vertalen naar de klinische praktijk.
- Assisteren bij operaties in de operatiekamer.
De ervaring leert dat deze functie een goede basis kan bieden voor een specialistische opleiding.
Waar ga je werken?
De afdeling heeft drie aandachtsgebieden met landelijke referenties: oncologische chirurgie, perifeer zenuwletsel en complexe implantaatchirurgie (inclusief infecties). Daarnaast zijn er een aantal topklinische regionale zorgtaken, zoals traumatologie, kinderorthopedie en wervelkolomfracturen. Op de afdeling werken ook artsen in opleiding tot specialist (AIOS, die in regionaal verband met het RHOC en HMC worden opgeleid tot orthopedisch chirurg. Wij zijn een interdisciplinaire medische- en onderzoeksafdeling en richten ons op diagnostiek, behandeling en wetenschappelijk onderzoek van aandoeningen van het steun- en bewegingsapparaat. Artsen, paramedici, bewegingswetenschappers en biomechanische ingenieurs houden zich hier bezig met onderzoek gericht op de optimalisatie van de uitkomsten van orthopedische interventies.
Reasons to use Rodeo
I’m in my final year doing Economics and I don’t know whether to apply for grad schemes now or do a masters first. What do you think?
Honest answer — it depends on where you want to end up. A lot of top grad schemes (Big 4, civil service, banking) don’t need a masters. Let’s look at the ones you’d be competitive for now, and we can decide if a masters actually adds anything.
Also worth knowing: most autumn 2026 applications are open now. Timing matters more than you think.
Start with a chat, not a search bar
Grad scheme, placement, apprenticeship? Not sure what you want yet — that's fine. Your agent talks it through with you and turns "I have no idea" into a shortlist.
Graduate Consultant — 2026 Scheme
Why you're a good match
StrongYour economics background and your summer at a regional bank line up with what PwC looks for on the consulting scheme. Applications close in four weeks.
See breakdownIt searches the market for you
Every day your agent scans the market matching roles against what actually matters to you, not just keywords on a CV.
Why you're a good match
You’ve got the grades and the economics background, and your bank internship is exactly the experience this scheme looks for. Apply soon — deadlines close within the month.
Experience fit
Your summer at the bank plus your econometrics coursework map directly to the day-one responsibilities on this scheme — client modelling, market briefings, and deal support.
Only hits
No noise. No "maybe this fits." Just roles with a clear explanation of why they're right — and where to focus when applying.
Wat neem je mee?
Enthousiasme voor de orthopedie en een actieve bijdrage aan het team staan voorop. In het dagelijks werk pak je zelfstandig taken op, neem je initiatief en organiseer je werkzaamheden zorgvuldig. Onderzoeksbevindingen weet je te vertalen naar de klinische praktijk en in de samenwerking met patiënten en collega's communiceer je helder.
Daarnaast Beschik Je Over
- Een afgeronde opleiding Geneeskunde.
- Vaardigheid in het uitvoeren van wetenschappelijk onderzoek en het vertalen van bevindingen naar de klinische praktijk.
- Uitstekende mondelinge en schriftelijke beheersing van het Nederlands.
- Uitstekende mondelinge en schriftelijke beheersing van het Engels.
Wat bieden we jou?
Door gezondheid gedreven; dat is onze missie. Dit geldt uiteraard niet alleen voor onze patiënten maar ook voor onze medewerkers. We streven naar een veilige, inclusieve en gelijkwaardige werkomgeving waarin talentontwikkeling en verbindend leiderschap centraal staan. Om te kunnen blijven leren en ontwikkelen bieden wij interne opleidingen en bijscholing aan. Daarnaast heb je recht op een eindejaarsuitkering (8,3%), vakantiegeld, fietsregeling, sportbudget, thuiswerkvergoeding en een uitstekende reiskostenregeling voor woon-werkverkeer. Ook ben je als medewerker van het LUMC aangesloten bij het ABP pensioenfonds. Dit betekent dat maar liefst 70% van je pensioenpremie betaald wordt door het LUMC en je daardoor netto meer salaris over houdt. Wel zo fijn!
Bekijk alle arbeidsvoorwaarden van het LUMC.


Get help with your application
Your very own career expert that helps elevate your application to the next level.
Waar staan wij voor?
Als academisch medisch centrum streeft het LUMC naar een medewerkersbestand dat een goede afspiegeling is van de samenleving. Wij zetten ons in voor de hoogste kwaliteit op het gebied van gezondheidszorg, onderwijs en (internationaal) onderzoek, waarbij diverse perspectieven van cruciaal belang zijn. Duurzaamheid staat bij ons ook hoog in het vaandel: we zetten ons in voor een gezonde toekomst, niet alleen voor mensen, maar ook voor de planeet. In lijn met deze waarden willen we een creatieve en inspirerende werkplek zijn, waar het voor ons van essentieel belang is dat iedereen zich thuis, veilig en erkend voelt. Bij ons draait het om wie je bent en wat je bijdraagt, ongeacht je achtergrond. Samen werken wij aan een duurzame en inclusieve toekomst, zowel voor de mensen om ons heen als voor de wereld waarin we leven. Samen zijn wij LUMC.
Meer informatie
Als ANIOS Orthopaedie bedraagt je salaris minimaal € 4.642,- en maximaal € 6.393,- bruto per maand (schaal 11A, CAO UMC). Deze bedragen zijn op basis van een fulltime dienstverband. Per 1 mei 2027 geldt een loonsverhoging van 3,5%. Het betreft een tijdelijke arbeidsovereenkomst met de duur van één jaar. Voor deze functie kunnen wij referenties opvragen. Een medische keuring behoort tot de procedure. Deze vacature staat open voor interne en externe kandidaten. Conform het LUMC-beleid hebben interne kandidaten bij gelijke geschiktheid voorrang in de procedure. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
“It took my CV and asked me questions relevant to understanding what kind of jobs to suggest for me. Suggestions were almost perfect. Jobs were exactly what I’ve been looking for.”
Jessica, London
Skills
Location