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Universitätsklinikum Münster

Stationsleitung (gn*) Transplantationsstation

UKM
Posted 15 days ago
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Unbefristet | In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L | Klinik für Allgemein-, Viszeral- und Transplantationschirurgie und Klinik für Gastroenterologie, Hepatologie, Endokrinologie und Klinische Infektiologie


Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung.

Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz – am besten mit Dir!

KLINIK

Wir sind eine hochmoderne, interdisziplinär arbeitende Klinik mit dem Anspruch, täglich exzellente Patientenversorgung zu leisten und uns als Magnet®-Krankenhaus zu positionieren. Auf der neu einzurichtenden Station 9 betreuen wir Menschen vor und nach Organtransplantationen sowie Patient*innen mit komplexen Krankheitsbildern. Dabei spielen Monitoring und die Überwachung eine zentrale Rolle.

Wir legen großen Wert auf interprofessionelles Lernen und auf die Weiterentwicklung pflegerischer Qualität – z.B. über ipUK – unserem interprofessionellen Unterrichtskonzept, im Rahmen dessen Medizinstudierende und Auszubildende der Pflege unter der Aufsicht erfahrener Praxisanleitungen gemeinsam den Klinikalltag meistern.

Reasons to use Rodeo

I’m in my final year doing Economics and I don’t know whether to apply for grad schemes now or do a masters first. What do you think?

Honest answer — it depends on where you want to end up. A lot of top grad schemes (Big 4, civil service, banking) don’t need a masters. Let’s look at the ones you’d be competitive for now, and we can decide if a masters actually adds anything.

Also worth knowing: most autumn 2026 applications are open now. Timing matters more than you think.

Start with a chat, not a search bar

Grad scheme, placement, apprenticeship? Not sure what you want yet — that's fine. Your agent talks it through with you and turns "I have no idea" into a shortlist.

P

Graduate Consultant — 2026 Scheme

PwC·London, UK
£35,000/yr

Why you're a good match

Strong

Your economics background and your summer at a regional bank line up with what PwC looks for on the consulting scheme. Applications close in four weeks.

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It searches the market for you

Every day your agent scans the market matching roles against what actually matters to you, not just keywords on a CV.

Why you're a good match

You’ve got the grades and the economics background, and your bank internship is exactly the experience this scheme looks for. Apply soon — deadlines close within the month.

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Strong

Experience fit

Your summer at the bank plus your econometrics coursework map directly to the day-one responsibilities on this scheme — client modelling, market briefings, and deal support.

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Strong

Only hits

No noise. No "maybe this fits." Just roles with a clear explanation of why they're right — and where to focus when applying.

VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN

  • Fachliche und organisatorische Leitung einer neuen Station
  • Führung und Entwicklung des Pflegeteams, inklusive Dienstplanung, Einarbeitung und Förderung
  • Innovative Mitgestaltung der Zusammenarbeit und Koordination von Abläufen
  • Aktive Pflege von Schnittstellen
  • Mitwirkung bei der Terminierung und Koordination in der Patientenversorgung
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung von zukunftsorientierten, strategischen Prozessen und Entwicklungen
  • Mitgestaltung bei Veränderungsprozessen und Projekten innerhalb der Station und der Kliniken
  • Begleite uns auf dem Weg, Magnetkrankenhaus zu werden und exzellente Pflege zu fördern

ANFORDERUNGEN

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Akutkrankenhaus, idealerweise in der Überwachungspflege / Intermediate Care / Transplantationsmedizin
  • Fundierte Kenntnisse im Monitoring und in der Überwachung instabiler Patient*innen
  • Führungskompetenz, Organisationsgeschick und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
  • Verantwortungsbewusstsein und Engagement
  • Pflegebezogener Studienabschluss oder die Bereitschaft diesen mit unserem Support zu erwerben
  • Soziale und fachliche Kompetenz zur Arbeit in einem interprofessionellen Team
  • Hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen

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WIR BIETEN

  • Persönliche Förderung durch eine konzeptionelle und begleitete Einarbeitung
  • Möglichkeit der unverbindlichen Hospitation
  • Ein innovatives Team, das Herausforderungen gemeinsam und professionell meistert
  • Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot und E-Learning-Plattform
  • Kostenlose, kurzfristige Kinderbetreuung in persönlichen Notfallsituationen
  • Zahlreiche Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Bereichen Bewegung, Entspannung und Ernährung
  • Eine attraktive Altersversorgung (VBL)
  • Kursangebote zur Gesundheitsförderung sowie Kooperationen mit Fitnessstudios und dem Hochschulsport der Universität Münster
  • Jobticket zur Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel
  • Und viele weitere Vorteile für Mitarbeitende

Rückfragen an: Pflegedienstleitung Susanne Schubert, T 0251 83-58644

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“It took my CV and asked me questions relevant to understanding what kind of jobs to suggest for me. Suggestions were almost perfect. Jobs were exactly what I’ve been looking for.”

Jessica, London

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Location

United Kingdom

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