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GE Vernova

Lead Electrical Protection Engineer

Glasgow
Posted about 20 hours ago
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Job Description Summary

Toutes les activités liées à l'amélioration de la technologie des services intégrant les données client ou à la collecte de paramètres moteurs/produits de fiabilité, de disponibilité, de maintenance, de sécurité et d'autres paramètres de performances. Comprend les employés horaires, non exemptés et exemptés, ainsi que les rôles de manager chargés uniquement de ces activités. Responsable de la planification et/ou de l'exécution des opérations du département ou axé sur l'exécution d'activités professionnelles au sein d'une discipline technique. Fonctions dotées d'une certaine autonomie, mais guidées par les politiques établies ou l'analyse des résultats finaux.

Ce poste est autorisé à modifier les procédures et les pratiques en relation avec les tâches dans la mesure où les résultats finaux répondent aux normes d'acceptabilité (qualité, volume, respect des délais, etc.).

Job Description

Rôles et responsabilités

  • Développement des concepts de design de services en fonction des besoins des utilisateurs et de définir l'attribution aux sous-systèmes en fonction du raffinement du concept de conception avec SME dans les sous-systèmes.
  • Études commerciales détaillées pour définir les spécifications des caractéristiques ou des composants.
  • Exécution des CTQ et le flux des exigences, documentation des conceptions et vérification en profondeur des designs.
  • Capture des exigences de service et assurance que les designs de systèmes, de sous-systèmes ou de composants répondent à ces exigences, depuis l'installation, la résolution des problèmes, la réparation jusqu'à la maintenance préventive et proactive.
  • Compréhension de la vision et du processus de service et assurance que les objectifs de service d'un produit ou d'une entreprise sont atteints.

Reasons to use Rodeo

I’m in my final year doing Economics and I don’t know whether to apply for grad schemes now or do a masters first. What do you think?

Honest answer — it depends on where you want to end up. A lot of top grad schemes (Big 4, civil service, banking) don’t need a masters. Let’s look at the ones you’d be competitive for now, and we can decide if a masters actually adds anything.

Also worth knowing: most autumn 2026 applications are open now. Timing matters more than you think.

Start with a chat, not a search bar

Grad scheme, placement, apprenticeship? Not sure what you want yet — that's fine. Your agent talks it through with you and turns "I have no idea" into a shortlist.

P

Graduate Consultant — 2026 Scheme

PwC·London, UK
£35,000/yr

Why you're a good match

Strong

Your economics background and your summer at a regional bank line up with what PwC looks for on the consulting scheme. Applications close in four weeks.

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It searches the market for you

Every day your agent scans the market matching roles against what actually matters to you, not just keywords on a CV.

Why you're a good match

You’ve got the grades and the economics background, and your bank internship is exactly the experience this scheme looks for. Apply soon — deadlines close within the month.

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Strong

Experience fit

Your summer at the bank plus your econometrics coursework map directly to the day-one responsibilities on this scheme — client modelling, market briefings, and deal support.

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Strong

Only hits

No noise. No "maybe this fits." Just roles with a clear explanation of why they're right — and where to focus when applying.

Qualifications de Base

  • Pour les rôles en dehors des États-Unis: Ce rôle nécessite une expérience significative de la fonction et de la station de travail audio numérique. Connaissances de niveau équivalent à une licence dans une université accréditée (ou un baccalauréat avec une expérience dans un domaine pertinent).
  • Pour les rôles aux États-Unis: Licence d'une université accréditée (ou diplôme d'études secondaires et/ou diplôme d'étude général avec au moins 4 ans d'expérience dans la fonction).

Caractéristiques souhaitées

  • Solides compétences en communication orale et écrite.
  • Solides compétences relationnelles et de leadership.
  • Capacité à influencer les autres et à diriger de petites équipes.
  • Mener des initiatives d'envergure et d'impact modérés.
  • Capacité à coordonner plusieurs projets simultanément.
  • Identification efficace des problèmes et compétences en résolution de problèmes.
  • Capacités d'analyse et d'organisation prouvées.

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Remarque: Pour se conformer aux exigences légales américaines en matière d'immigration et autres, il est nécessaire de préciser le nombre minimum d'années d'expérience requis pour tout poste basé aux États-Unis. Pour les rôles en dehors des États-Unis, pour assurer la conformité avec la législation applicable, les juristes doivent mentionner le niveau d'expérience requis et non PAS un nombre minimum d'années.

Cette description de poste a pour but de fournir un guide détaillé du rôle. Toutefois, il n'est pas prévu de modifier ou de restreindre et/ou d'élargir de quelque manière que ce soit les tâches requis de chaque employé, telles qu'elles sont définies dans leur contrat de travail respectif et/ou convenues d'un commun accord entre un employé et son responsable.

Additional Information

  • Relocation Assistance Provided: No
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“It took my CV and asked me questions relevant to understanding what kind of jobs to suggest for me. Suggestions were almost perfect. Jobs were exactly what I’ve been looking for.”

Jessica, London

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Skills

Electrical Protection
Design Concepts
Technical Analysis
Project Management
Problem Solving
Leadership
Communication
Team Coordination
Service Requirements
System Design
Performance Standards
Staff Development
Best Practices
Market Knowledge
Analytical Skills
Resource Management

Location

Glasgow, Scotland, United Kingdom

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