DWR Cymru Cyfyngedig Welsh Water Plc
Rheolwr Cyfathrebu Corfforaethol

How your CV stacks up
Upload your CV to see how well it fits this job role
?%
Rhif Cais y Swydd
8922
Math o Waith
Parhaol
Swyddogaeth y Swydd
Adnoddau Dynol a Chyfathrebu
Cwmpas Cyflog
£47,492 - £54,618
Lleoliad
South East Hub
Dyddiad cau ceisiadau
Dydd Sul 2 Awst 2026 - 23:59
Beth fyddwch chi’n gyfrifol amdano
Gan adrodd i'r Pennaeth Cysylltiadau Corfforaethol a'r Cyfryngau, y Rheolwr Cyfathrebu Corfforaethol sy’n gyfrifol am gynllunio a chyflwyno gohebiaeth glir, gredadwy ac effeithiol sy'n diogelu ac yn gwella enw da Dŵr Cymru. Mae'r rôl yn sicrhau bod cyfathrebu allanol yn amserol, yn gywir ac yn cyd-fynd â blaenoriaethau strategol, amgylchedd rheoleiddio a diben y sefydliad fel cwmni nid-er-elw sy'n gwasanaethu cwsmeriaid a chymunedau ledled Cymru a Swydd Henffordd.
Gan weithio'n agos gydag uwch arweinwyr, timau gweithredol ac arbenigwyr pwnc ar draws y busnes, mae'r Rheolwr Cyfathrebu Corfforaethol yn helpu i lunio strategaeth cyfathrebu allanol y sefydliad. Mae'r rôl yn arwain datblygu a chyflwyno cyfathrebu rhagweithiol ac adweithiol, gan gynnwys cysylltiadau â'r cyfryngau, negeseuon rhanddeiliaid a rheoli enw da, gan sicrhau bod materion cymhleth yn cael eu cyfleu'n glir ac yn gyfrifol. Mae'r rôl hefyd yn cynnwys rheoli 1 FTE i frysbennu gohebiaeth gymhleth i sicrhau bod unrhyw faterion enw da yn cael eu trin yn gyflym ar ran uwch arweinwyr.
Cyfrifoldebau allweddol y rôl:
- Arwain y gwaith o gynllunio a chefnogi'r gwaith o gyflawni (gyda'r Pennaeth Cysylltiadau Corfforaethol a'r Cyfryngau) strategaethau cyfathrebu corfforaethol sy'n cefnogi gweledigaeth, strategaeth a chynlluniau hirdymor Dŵr Cymru
- Darparu cyngor arbenigol i uwch arweinwyr ar gyfathrebu corfforaethol, rheoli enw da ac ymgysylltu â rhanddeiliaid.
- Datblygu naratifau clir, cymhellol sy'n esbonio materion cymhleth fel perfformiad, buddsoddiad, rheoleiddio ac effaith amgylcheddol.
- Goruchwylio datblygiad negeseuon corfforaethol, gan sicrhau cysondeb ar draws sianeli mewnol ac allanol.
- Creu cynnwys digidol – cynllunio, ffilmio a golygu cynnwys amlgyfrwng i greu fideo a chopïau i'w ddefnyddio ar bob platfform cyfathrebu.
- Gweithio'n agos gyda chydweithwyr cyfryngau, materion cyhoeddus, digidol a chyfathrebu mewnol i gyflwyno ymgyrchoedd ac ymatebion integredig.
- Arwain cynnwys corfforaethol gan gynnwys cyhoeddiadau allweddol, briffio, adroddiadau a datganiadau, gan sicrhau cywirdeb, eglurder a chywair.
- Meithrin perthnasoedd cryf ar draws y cwmni i sicrhau bod cyfathrebu'n gyfunol, yn amserol ac yn effeithiol, gan weithio gyda thimau eraill fel Ysgrifennydd y Cwmni ar sicrwydd cyfochrog ar gyfer Aelodau Glas Cymru.
- Goruchwylio rheoli llinell ar gyfer rheoli gohebiaeth gymhleth oddi wrth rhanddeiliaid allweddol
- Darparu cyfathrebiadau
Reasons to use Rodeo
I’m in my final year doing Economics and I don’t know whether to apply for grad schemes now or do a masters first. What do you think?
Honest answer — it depends on where you want to end up. A lot of top grad schemes (Big 4, civil service, banking) don’t need a masters. Let’s look at the ones you’d be competitive for now, and we can decide if a masters actually adds anything.
Also worth knowing: most autumn 2026 applications are open now. Timing matters more than you think.
Start with a chat, not a search bar
Grad scheme, placement, apprenticeship? Not sure what you want yet — that's fine. Your agent talks it through with you and turns "I have no idea" into a shortlist.
Graduate Consultant — 2026 Scheme
Why you're a good match
StrongYour economics background and your summer at a regional bank line up with what PwC looks for on the consulting scheme. Applications close in four weeks.
See breakdownIt searches the market for you
Every day your agent scans the market matching roles against what actually matters to you, not just keywords on a CV.
Why you're a good match
You’ve got the grades and the economics background, and your bank internship is exactly the experience this scheme looks for. Apply soon — deadlines close within the month.
Experience fit
Your summer at the bank plus your econometrics coursework map directly to the day-one responsibilities on this scheme — client modelling, market briefings, and deal support.
Only hits
No noise. No "maybe this fits." Just roles with a clear explanation of why they're right — and where to focus when applying.
Amdanoch chi
Mae'r canlynol yn ofynion hanfodol ar gyfer recriwtio i’r swydd:
Cymwysterau
- Gradd neu gymhwyster proffesiynol cyfatebol mewn ymgysylltu â'r gymuned, cyfathrebu, effaith gymdeithasol, marchnata, ymgysylltu â'r cyhoedd neu ddisgyblaeth gysylltiedig.
- Achrediad proffesiynol neu aelodaeth o gorff perthnasol (e.e. CIPR, CIM, IAP2) yn ddymunol.


Get help with your application
Your very own career expert that helps elevate your application to the next level.
Profiad
- Profiad o weithio mewn maes cyfathrebu corfforaethol o fewn sefydliad mawr, cymhleth neu reoledig.
- Profiad o ddatblygu a chyflwyno strategaethau a chynlluniau cyfathrebu.
- Profiad sylweddol o ysgrifennu a golygu cynnwys o ansawdd uchel ar gyfer cynulleidfaoedd uwch
Gwybodaeth a Sgiliau
- Sgiliau cyfathrebu ysgrifenedig a llafar rhagorol gyda'r gallu i esbonio materion cymhleth yn glir ac yn gryno.
- Dealltwriaeth gref o reoli enw da a chyfathrebu â rhanddeiliaid
- Y gallu i adeiladu hygrededd yn gyflym a gweithio'n effeithiol ar draws ffiniau sefydliadol
- Barn gadarn a gwytnwch wrth weithio o dan bwysau
- Sgiliau cynllunio a threfnu cryf gyda'r gallu i reoli blaenoriaethau lluosog
- Profiad o werthuso gweithgarwch cyfathrebu a defnyddio mewnwelediad i wella perfformiad
- Dull gweithredu cydweithredol, rhagweithiol gan ganolbwyntio ar atebion
- Dealltwriaeth o'r dirwedd wleidyddol, reoleiddiol a'r cyfryngau yng Nghymru
- Ymwybyddiaeth o ofynion y Gymraeg a chyfathrebu dwyieithog yng Nghymru
Werth ei wybod
Cymryd rhan yn y rota ar alwad
Os hoffech ragor o wybodaeth am y swydd hon, cysylltwch â Gwyddno.Dafydd@dwrcymru.com
Buddion
Yn ogystal â chyflog cystadleuol yn y farchnad, 34 diwrnod o wyliau blynyddol (pro rata, gan gynnwys gwyliau cyhoeddus), rydym yn cynnig ystod o fuddion a chydnabyddiaeth i weithwyr gan gynnwys:
- Cynlluniau cyflog amrywiol (bydd eich cyflog bob amser yn aros yr un fath, ond yn dibyn
“It took my CV and asked me questions relevant to understanding what kind of jobs to suggest for me. Suggestions were almost perfect. Jobs were exactly what I’ve been looking for.”
Jessica, London
Skills
Location