Desired Characteristics

• Strong oral and written communication, interpersonal, and leadership skills. Demonstrated ability to analyze and resolve problems. Ability to document, plan, market, and execute programs. Established project management skills.
• Experience managing HVDC projects.
• Understanding of Services industry and Long Term Services Agreements.
• Knowledge of Grid Products (GIS, AIS, Power Transformers, Protection Relays, Automation & Control).
• Preferably based in Stafford, UK or surrounding areas.

Location

This role would ideally be based in Stafford, UK, however we are open to candidates based at other GEV offices in North and South Europe.

Chef de projet senior – Services

Gestion de l'équipement client, des installations ou des projets d'infrastructure : responsable de la livraison du projet, de la responsabilité des profits et pertes (P&L) et de la satisfaction du client grâce à la gestion des activités et des ressources liées au projet. Responsable de la planification/exécution des opérations départementales ou concentré sur l'exécution d'activités professionnelles au sein d'une discipline technique. Fonctionne avec une certaine autonomie, mais guidé par des politiques établies ou une revue des résultats finaux. Le poste permet la modification des procédures et des pratiques liées au travail, tant que les résultats finaux répondent aux normes d'acceptabilité (qualité, volume, respect des délais, etc.).

Rôles et responsabilités

• Responsable de la supervision du projet ainsi que du leadership direct ou indirect et/ou de la gestion des ressources de projet pour des projets de petite à moyenne envergure (taille relative au secteur Grid Solutions de GEV Electrification), pouvant inclure uniquement de l'équipement, des suites de produits, des contrats de maintenance ou des projets « clés en main ».
• Développement d'une connaissance approfondie d'une discipline technique. Utilisation de l'expérience préalable et de l'expertise technique acquise pour exécuter la politique/stratégie.
• Compréhension approfondie des principaux moteurs commerciaux ; utilisation de cette compréhension pour accomplir son propre travail. Compréhension approfondie de la manière dont le travail de sa propre équipe s'intègre aux autres équipes et contribue au domaine.
• Utilisation d'un certain niveau de jugement et capacité à proposer différentes solutions en dehors des paramètres définis, mais avec des conseils. Utilisation de l'expérience préalable et de la formation sur le terrain pour résoudre des tâches simples. Accès aux compétences techniques et à la pensée analytique requises pour résoudre les problèmes. Possibilité d'utiliser plusieurs sources internes en dehors de sa propre équipe pour parvenir à des décisions.
• Un poste à ce niveau est susceptible d'être un contributeur individuel doté de compétences interpersonnelles avérées ou un responsable d'équipe débutant capable de recruter et de développer des talents. Fournit des conseils informels aux nouveaux membres de l'équipe.
• Diriger des équipes de projet interfonctionnelles couvrant l'ingénierie, l'approvisionnement, la logistique, l'installation et la mise en service.
• Coordonner les ressources internes et les fournisseurs tiers pour assurer la livraison du projet à temps, dans le respect du budget et des normes de qualité.
• Agir comme point de contact principal pour les clients, les fournisseurs et les parties prenantes, en maintenant des niveaux de satisfaction élevés.
• Superviser les activités en usine, sur site et de construction, en assurant la conformité aux normes de conception, de calendrier, de qualité et d'EHS (Environnement, Hygiène, Sécurité).
• Suivre l'avancement du projet, gérer de manière proactive les risques, les problèmes et les demandes de changement, et mettre en œuvre des actions correctives.
• Gérer les budgets de projet, l'administration des contrats et les variations, en liaison avec les équipes juridiques et commerciales si nécessaire.
• Assurer le respect des processus, de la sécurité, de l'intégrité et des valeurs fondamentales de GE Vernova tout au long du cycle de vie du projet.
• Soutenir les processus d'appel d'offres, de vente et de retour d'expérience, contribuant à l'amélioration continue et à l'exécution des futurs projets.

Qualifications requises

• Expérience dans la gestion de projets de bout en bout.
• Formation en ingénierie, idéalement dans les secteurs du réseau électrique ou de l'énergie.
• Expérience en relation client et en gestion des parties prenantes.
• Disponibilité pour des déplacements lors des visites de sites durant l'exécution des projets et pour d'autres besoins professionnels.
• Capacité à obtenir des résultats sous pression, à respecter des délais serrés, à coordonner plusieurs projets simultanément et à gérer la portée, les ressources, les budgets et les risques du projet tout en garantissant des normes de haute qualité.
• Excellente maîtrise de l'anglais (oral et écrit) avec de solides compétences en communication, en relations interpersonnelles et en leadership.

Caractéristiques souhaitées

• Solides compétences en communication orale et écrite, relations interpersonnelles et leadership. Capacité démontrée à analyser et à résoudre des problèmes. Capacité à documenter, planifier, commercialiser et exécuter des programmes. Compétences établies en gestion de projet.
• Expérience dans la gestion de projets HVDC (courant continu haute tension).
• Compréhension du secteur des services et des contrats de services à long terme.
• Connaissance des produits réseau (GIS, AIS, transformateurs de puissance, relais de protection, automatisation et contrôle).
• De préférence basé à Stafford, au Royaume-Uni, ou dans les zones environnantes.

Lieu

Ce rôle serait idéalement basé à Stafford, au Royaume-Uni ; cependant, nous sommes ouverts aux candidats basés dans d'autres bureau